まるく株式会社創立５周年

皆様[みなさま]へ

この度[たび]、弊社[へいしゃ]は５周年[しゅうねん]を迎[むか]えることができました。
これもひとえに、ご厚情[こうじょう]頂[いただ]いている皆様[みなさま]のお力添[ちからぞ]えの賜物[たまもの]と、心[こころ]から感謝[かんしゃ]申[もう]し上[あ]げます。

人[ひと]の育成[いくせい]を事業[じぎょう]領域[りょういき]とし、還元[かんげん]を存在[そんざい]意義[いぎ]とし、使命[しめい]である"働[はたら]く幸[しあわ]せ"を、行動[こうどう]の継続[けいぞく]を通[とお]して、関係者[かんけいしゃ]に価値[かち]を提供[ていきょう]し、
「強[つよ]さと優[やさ]しさが循環[じゅんかん]する社会[しゃかい]」の実現[じつげん]をもって『解散[かいさん]』する。

それが、弊社[へいしゃ]の志[こころざし]でございます。

その志[こころざし]を全[まっと]うしたあかつきには、実存感[じつぞんかん]と一体感[いったいかん]がある、家庭[かてい]、職場[しょくば]、地域[ちいき]が、そこに在[あ]るでしょう。
そのために、弊社[へいしゃ]が取[と]り組[く]み続[つづ]けていることが次[つぎ]の３つです。

【１】持[も]てる力[ちから]を発揮[はっき]して働[はたら]ける機会[きかい]の提供[ていきょう]。
【２】ハンディがあっても働[はたら]ける環境[かんきょう]の整備[せいび]。
【３】上記[じょうき]２つの取[と]り組[く]みに、皆様[みなさま]が協力[きょうりょく]して頂[いただ]きやすい仕組[しく]みの構築[こうちく]。

これらを、これからも取[と]り組[く]み続[つづ]けると、次[つぎ]の２つのような関係[かんけい]が、今[いま]まで以上[いじょう]に生[う]まれることでしょう。

１，当事者[とうじしゃ]同士[どうし]に、憧[あこが]れの先輩[せんぱい]を目指[めざ]して、精一杯[せいいっぱい]努力[どりょく]する後輩[こうはい]という関係[かんけい]。
２，ハンディの有[あ]る人[ひと]と無[な]い人[ひと]が、お互[たが]いに貢献[こうけん]し合[あ]い、助[たす]け合[あ]う関係[かんけい]。

そんな「強[つよ]さと優[やさ]しさが循環[じゅんかん]する社会[しゃかい]」の萌芽[ほうが]を、実例[じつれい]を、弊社[へいしゃ]はこれからも、伝[つた]え、広[ひろ]め、定着[ていちゃく]させていき、
弊社[へいしゃ]で働[はたら]くすべての者[もの]のチームプレーによって、内外[ないがい]の環境[かんきょう]の変化[へんか]に適応[てきおう]しながら、使命感[しめいかん]を持[も]って取[と]り組[く]み続[つづ]け、
必[かなら]ずや、志[こころざし]を全[まっと]う致[いた]します。

今後[こんご]とも、皆様[みなさま]の変[か]わらぬご愛顧[あいこ]、ご指導[しどう]、ご支援[しえん]、ご協力[きょうりょく]を賜[たまわ]りますよう、宜[よろ]しくお願[ねが]い申[もう]し上[あ]げます。

ハンディのある社員[しゃいん]を育[はぐく]んでこられた、ご家族[かぞく]の皆様[みなさま]に、心[こころ]から敬意[けいい]を表[ひょう]します。
皆様[みなさま]なくして、社員[しゃいん]と弊社[へいしゃ]が出会[であ]うことはございませんでした。
これからも、一層[いっそう]ご期待[きたい]に応[こた]えられるよう、ハンディを持[も]った子[こ]どもたちが働[はたら]く希望[きぼう]が持[も]てるよう、精一杯[せいいっぱい]取[と]り組[く]んでまいります。

最後[さいご]に、いつも精一杯[せいいっぱい]仕事[しごと]に取[と]り組[く]んでくれている社員[しゃいん]の皆[みな]さん、日頃[ひごろ]フル回転[かいてん]で動[うご]いてくれているスタッフの皆[みな]さん。
みんなの力[ちから]で、まるく株式会社[かぶしきがいしゃ]は、５周年[しゅうねん]を迎[むか]えることができました。本当[ほんとう]に、本当[ほんとう]に、ありがとう！

平成[へいせい]23年[ねん]11月[がつ]14日[にち]
まるく株式会社[かぶしきがいしゃ]
代表取締役[だいひょうとりしまりやく]　北野賢三[きたのけんぞう]